12.02.2026 00:00
Equal Pay Day 2026
Gleichstellung beginnt mit Handeln
Der Equal Pay Day ist mehr als ein symbolisches Datum. Er steht für eine Realität, die viele Frauen in der Schweiz betrifft: einen Lohnunterschied von rund 12 Prozent zwischen Frauen und Männern. Das bedeutet, dass Frauen rechnerisch bis Mitte Februar unbezahlt arbeiten, während Männer ab Jahresbeginn entlöhnt werden.
Seit 2009 macht Business & Professional Women Switzerland (BPW) mit dem Equal Pay Day auf diese strukturelle Ungleichheit aufmerksam. Auch der BPW Club Kreuzlingen engagiert sich seit Jahren mit Nachdruck für Lohngleichheit, Chancengerechtigkeit und wirtschaftliche Unabhängigkeit von Frauen – lokal verankert, national vernetzt und international inspiriert.
Ungleichheit sichtbar machen – und Verantwortung stärken
Der Equal Pay Day verfolgt klare Ziele: Die Debatte über Lohnunterschiede soll belebt, das Bewusstsein für Ausmass und Tragweite der Problematik geschärft und alle Beteiligten sensibilisiert werden. Ein zentrales Anliegen ist dabei die Stärkung von Frauen für aktives und eigenverantwortliches Handeln – sei es in Lohnverhandlungen, bei Karriereentscheidungen oder im gesellschaftlichen Engagement. Dabei geht es nicht nur um Zahlen, sondern um Lebensrealitäten. Themen wie Teilzeitarbeit, Care-Arbeit, die sogenannte «Falle Mutterschaft» oder fehlende Transparenz in Unternehmen wirken sich langfristig auf Einkommen, Altersvorsorge und wirtschaftliche Sicherheit aus. Der Equal Pay Day macht diese Zusammenhänge sichtbar – und fordert zum Handeln auf.
Grossanlass im September 2026: Praxisnah, stärkend, inspirierend
Ein besonderes Highlight strahlt bereits jetzt voraus: Im September 2026 plant der BPW Club Kreuzlingen einen grossen öffentlichen Anlass rund um eines der zentralen Ziele. Im Fokus steht die Stärkung von Frauen für ein selbstbestimmtes, aktives Handeln im Berufs- und Alltagsleben. Geplant sind praxisnahe Erfahrungsberichte, die zeigen, wie Frauen mit Herausforderungen rund um Lohn, Karriere und Vereinbarkeit umgehen – ehrlich und mutig. Ergänzt werden diese durch bestärkende Inputs von Fachpersonen, die Wissen vermitteln, Orientierung geben und konkrete Tipps für die Umsetzung im Alltag liefern. Der Anlass richtet sich an Frauen und Männer gleichermassen, denn Gleichstellung gelingt nur gemeinsam.
Engagement mit Wirkung – lokal und überregional
Mit ihren Aktivitäten rund um den Equal Pay Day und darüber hinaus setzt der BPW Club Kreuzlingen ein klares Zeichen: Gleichstellung ist kein Randthema, sondern eine zentrale gesellschaftliche und wirtschaftliche Frage. Durch Kooperationen mit lokalen Unternehmen, Institutionen und Medien wird das Thema dort platziert, wo Veränderung möglich ist – mitten in der Region.
Der Equal Pay Day 2026 lädt dazu ein, hinzuschauen, mitzudenken und mitzuwirken. Denn gleiche Chancen entstehen nicht von selbst – sie werden gemeinsam gestaltet.
⋌www.bpw-kreuzlingen.ch
⋌⋌Business & Professional Women
⋌Club Kreuzlingen